Виплати після звільнення: оподаткування та відображення в податковому розрахунку

Виплати після звільнення: оподаткування та відображення в податковому розрахунку

Буває, що вже після звільнення колишнім працівникам доводиться донараховувати виплати: лікарняні, компенсацію за невикористану відпустку, зарплату за відпрацьований час, середній заробіток за час виконання державних або громадських обов’язків, премії тощо. Зазвичай це пов’язане з виправленням помилок. Але іноді причина — уточнення кількості відпрацьованого часу, наприклад, коли вже після звільнення працівника коригуєте табель обліку відпрацьованого часу. Ще один варіант — виконання умов колективного договору, тобто коли виплачуєте премію за підсумками періоду…

https://docs.google.com/document/d/1xkLmtrLo8OX_Ju6g4yZD3A7Wz9FcHEgT/edit?usp=share_link&ouid=111145658822404007295&rtpof=true&sd=true

ПРО ДОСТРОКОВІ ВИБОРИ ГОЛОВИ ПЕРВИННОЇ ПРОФСПІЛКОВОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

ПРО ДОСТРОКОВІ ВИБОРИ

ГОЛОВИ ПЕРВИННОЇ ПРОФСПІЛКОВОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

В умовах воєнного стану відбувається багато не звичних для мирного часу процесів. Зокрема, процеси міграції. Це не оминає і працівників закладів охорони здоров’я, у т.ч. і профспілкових лідерів, які з різних причин достроково припиняють свої повноваження як голови первинної профспілкової організації. Якщо виникла така ситуація, то як потрібно діяти?

https://docs.google.com/document/d/194W025L3OglLCih4N8p2mOcxboypgNuv/edit?usp=share_link&ouid=111145658822404007295&rtpof=true&sd=true

 

ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА НЕПРАВИЛЬНЕ НАЙМЕНУВАННЯ ПОСАД У ШТАТНОМУ РОЗПИСІ

ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА НЕПРАВИЛЬНЕ НАЙМЕНУВАННЯ ПОСАД У ШТАТНОМУ РОЗПИСІ

Якщо в закладі охорони здоров’я (далі – підприємство) найменування посад не відповідає Національному Класифікатору професій ДК 003:2010 із змінами та доповненнями (далі – Класифікатор),  то це є порушенням чинного законодавства та тягне за собою відповідальність згідно із…..

https://docs.google.com/document/d/15eeFNbED2Qo6GLBDH02x6FaEzXvOJUMW/edit?usp=share_link&ouid=111145658822404007295&rtpof=true&sd=true

 

ЗМІНИ ДО ПРАВИЛ ПІДТВЕРДЖЕННЯ СТАЖУ- ВАЖЛИВІ НОВАЦІЇ

ЗМІНИ ДО ПРАВИЛ ПІДТВЕРДЖЕННЯ СТАЖУ-

ВАЖЛИВІ НОВАЦІЇ

Постановою від 27.09.2022 № 1058 Кабінет Міністрів України вніс зміни до постанови від 12 серпня 1993 р. № 637 «Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній».

Саме цей Порядок є базовим для підтвердження загального та пільгового стажу, здобутого насамперед до 01.01.2004.

Серед основних змін:…..

https://docs.google.com/document/d/1c7hfZ22cR_iVsKcWgTHd1X1tmpMwlEXG/edit?usp=share_link&ouid=111145658822404007295&rtpof=true&sd=true

 

ВЕДЕННЯ ПАПЕРОВИХ ТРУДОВИХ КНИЖОК У ПЕРЕХІДНИЙ ПЕРІОД

ВЕДЕННЯ ПАПЕРОВИХ ТРУДОВИХ КНИЖОК У ПЕРЕХІДНИЙ ПЕРІОД

З 10 червня 2021 року набув чинності Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі» від 5 лютого 2021 року № 1217-IX…..

https://docs.google.com/document/d/1if1lA08KdVj8WsKmQ7sYF2LIk8EeBImg/edit?usp=share_link&ouid=111145658822404007295&rtpof=true&sd=true